CASSA EDILE della Provincia di Ravenna - Dal 1° aprile 2025 è entrato in vigore il regolamento delle prestazioni del nuovo ​WELFARE PER IL SETTORE EDILE DELLA PROVINCIA DI RAVENNA... Orari apertura al pubblico: Lunedì e Mercoledì dalle 9.00 alle 14.00 Martedì, Giovedì e Venerdì dalle 9.00 alle 13.00 Il nostro codice etico La nostra informativa privacy Per i nostri iscritti sono previste agevolazioni per la formazione presso la Scuola Edile di Ravenna IN EVIDENZA NUOVI REGOLAMENTI SULLE PRESTAZIONI STRAORDINARIE IN VIGORE DA FEBBRAIO 2026 NUOVE TABELLE SALARIALI IN VIGORE DAL 01/03/2026 PER OPERAI E APPRENDISTI OPERAI DI INDUSTRIA E COOPERAZIONE NUOVI ACCORDI EVR PER ARTIGIANATO, INDUSTRIA E COOPERAZIONE DI MARZO 2026 Circolare 93/2026 - modifica contribuzione mensile WELFARE Territoriale - Regolamento e modulistica Vedi Welfare Territoriale Certificazione Unica 2026 - Redditi 2025 Vedi Area Siceweb Le Parti Sociali

DISTACCO MANODOPERA IN EDILIZIA In conformità alle disposizione della contrattazione collettiva, sono tenute ad iscriversi alla Cassa tutte le imprese edile ed affini (industriali, cooperative ed artigiane) che operano nella provincia di Ravenna ed in particolare per le aziende provenienti da altre provincie è fatto obbligo di iscrizione quando operano da almeno tre mesi nella provincia di Ravenna. L'iscrizione avviene mediante la sottoscrizione di un apposito modello di richiesta , predisposto dalla Cassa, con il quale l'impresa dichiara di applicare i vigenti CCNL per gli operai dipendenti e si impegna ad osservarli integralmente unitamente agli accordi integrativi territoriali ed allo Statuto e Regolamento della Cassa. In caso di cessazione di attività l'iscrizione dell'azienda decade automaticamente. Modulo esonero da SOKA-BAU Elenco lavoratori distaccati Modulo esonero da Casse COLLEGATI A MOBILITA' INTERNAZIONALE - CNCE

Collegati al sito del Fondo Sanitario dei lavoratori edili. CERTIFICAZIONE UNICA 2026 - REDDITI 2025 INFO PRIVACY: ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679, al fine di conoscere le finalità del trattamento dei dati che ci vengono forniti , La invitiamo a prendere visione dell’informativa reperibile al seguente URL sul sito istituzionale del ns. Ente“ www.cassaedile.ra.it/privacy1.html Si informano i lavoratori che la Certificazione Unica 2026 è disponibile in formato elettronico. La Certificazione Unica 2026 si scarica dal portale SICEWEB https://osservatorio.cassaedileweb.it/ce_ravenna/ Per maggiori informazione sulla registrazione a SICEWEB, clicca qui CAF: la Cassa Edile di Ravenna ha convenzioni per la compilazione agevolata della dichiarazione dei redditi presso i CAF di seguito elencati e loro sedi decentrate sul territorio provinciale a cui va comunicato di volersi avvalere della convenzione: C.A.A.F - CGIL EMILIA ROMAGNA SRL Via Matteucci 15 - Ra (presso CGIL) C.A.F. SERV.E.R. CISL SRL Via Vulcano 78-80 - RA (presso CISL) C.A.F. PADENNA SERVICE SRL Viale Le Corbusier 29 - RA (presso UIL) C.A.F. SEDAR CNA SERVIZI SCCPA Viale Randi 90 - RA (presso CNA) C.A.F. CONFARTIGIANATO SERV. SCRL Via Berlinguer 8 - RA (presso CONFARTIGIANATO) Si ricorda ai lavoratori che la CERTIFICAZIONE UNICA 2026 è relativa agli emolumenti assoggettati a tassazione IRPEF che la Cassa Edile della provincia di Ravenna Le ha corrisposto nell'anno 2025. Poiché la ritenuta è stata operata in ragione dell'aliquota prevista per il primo scaglione di reddito, La invitiamo ad utilizzare la C.U. 2026 in sede di dichiarazione annuale dei redditi per determinare l'eventuale conguaglio di imposta.

Denuncia mensile dei lavoratori occupati Con l'invio della denuncia mensile nominativa dei lavoratori occupati e con il versamento degli accantonamenti e delle altre competenze dovute, l'impresa provvede in modo automatico ad iscrivere i propri dipendenti. La denuncia nominativa deve essere compilata in ogni sua parte secondo le istruzioni comunicate dalla Cassa e sottoscritta dal datore di lavoro o dal legale rappresentante dell'Azienda. La Cassa provvederà ad assegnare un codice di posizione ad ogni ditta e ad ognuno dei dipendenti denunciati. I suddetti codici dovranno essere indicati dalle imprese sia nelle denunce mensili che in ogni comunicazione intercorrente fra la Cassa e le imprese o i loro consulenti. Al fine di mantenere costantemente aggiornati gli archivi anagrafici l'impresa, direttamente o tramite il proprio consulente, è tenuta a comunicare per iscritto, alla Cassa, ogni variazione che intervenga. Inoltre vanno notificate: a) la temporanea sospensione dell'attività della ditta; b) la definitiva cessazione della ditta; c) le variazioni intervenute nella ragione sociale e/o nell'indirizzo della sede sociale; d) ogni variazione riguardante i lavoratori (indirizzo, livello contrattuale, ecc.). L'invio delle denunce mensili alla Cassa Edile di Ravenna deve avvenire esclusivamente per via telematica attraverso il servizio M.U.T. Modello Unico Telematico Percentuali contributive in vigore da gennaio 2026 - Artigianato download Percentuali contributive in vigore da gennaio 2026 - Industria Download Percentuali contributive in vigore da gennaio 2026 - Cooperazione Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2025 - Artigianato download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2025 - Industria Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2025 - Cooperazione Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2024 - Artigianato download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2024 - Industria Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2024 - Cooperazione Download Percentuali contributive in vigore da giugno 2023 - Artigianato download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2023 - Industria Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2023 - Cooperazione Download Percentuali contributive in vigore da agosto 2022 - Artigianato Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2021 - Artigianato Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2021 - Industria Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2021 - Cooperazione Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2020 - Artigianato Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2020 - Industria Download Percentuali contributive in vigore da ottobre 2020 - Cooperazione Download Percentuali contributive in vigore da gennaio a settembre 2020 - Artigianato Percentuali contributive in vigore da gennaio a settembre 2020 - Industria Percentuali contributive in vigore da gennaio a settembre 2020 - Cooperazione Download Download Download

TEAM Andrea Demurtas Coordinatore Responsabile Amministrativo Congruità su Edilconnect ademurtas@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 3 Francesca Emiliani Vice Coordinatore Contabilità Edilconnect femiliani@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 5 Roberta Tabanelli Iscrizione imprese DURC PREVEDI Gratifica M.U.T. Fondo incentivo occupazione Deleghe Sindacali rtabanelli@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 1 Paolo Gentilini Infortuni e malattie Welfare territoriale SANEDIL pgentilini@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 2 Gaia Errani Contabilità imprese Anzianità Professionale Prepensionamento Sussidi figli disabili e funerari Pratiche legali gerrani@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 4 Benedetta Bezzi Corrispondenza SANEDIL bbezzi@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 0 Noemi Pasetti Certificazione Unica Anagrafiche operai Portale SICEWEB segreteria@cassaedile.ra.it 0544 30249 interno 6

DIRITTO ALLO STUDIO Gli operai che frequentano corsi regolari di studio compresi nell'ordinamento scolastico e svolti presso gli Istituti Pubblici o regolarmente riconosciuti, hanno diritto a permessi retribuiti per un massimo di 150 ore in un triennio, usufruibili anche in un solo anno. Le imprese dovranno retribuire i permessi per le ore di lezione effettuate durante l'orario di lavoro e per la mezz'ora precedente l'inizio delle lezioni se concomitanti con l'orario lavorativo. Gli operai studenti che frequentano corsi regolari di studio in scuole di istruzione primaria, secondaria, universitaria ed in Istituti Statali di qualificazione professionale, possono usufruire di permessi retribuiti per le prove d'esame. Le imprese dovranno retribuire 8 ore giornaliere per tutte le giornate delle sessioni di esame e 8 ore giornaliere per due giornate precedenti l'esame. I permessi per le prove d'esame vanno ad aggiungersi a quelle di frequenza (150 ore). Le imprese dovranno registrare nel libro paga del relativo mese le ore perdute per i permessi suddetti allo stesso modo delle ore lavorate. Per tali ore va versato il 10% di gratifica alla Cassa. La Cassa rimborserà il salario erogato + il 10% di gratifica + i relativi oneri previdenziali e contrattuali sostenuti dall'impresa. Il lavoratore deve presentare domanda scritta all'impresa almeno un mese prima dell'inizio del corso specificandone il tipo, la durata nel tempo, l'Istituto organizzatore. Deve inoltre presentare all'impresa un certificato di iscrizione al corso ove risulti che il corso stesso ha una durata superiore alle 300 ore di insegnamento effettivo. Mensilmente dovrà trasmettere all'impresa i certificati di frequenza con l'indicazione delle date e delle relative ore. Per le prove d'esame il dipendente dovrà presentare certificato o documento equipollente che attesti l'avvenuta partecipazione agli esami con date ed orari. Prima dell'inizio dei corsi, l'impresa invierà alla Cassa copia della domanda del lavoratore e del certificato di iscrizione. A ricevimento di tali documenti questa Cassa invierà all'impresa un congruo numero di modelli per la richiesta di rimborso. Tali modelli, debitamente compilati verranno trasmessi mensilmente dall'impresa alla Cassa con allegato copia di certificato di frequenza mensile. Modello richiesta rimborso per diritto allo studio

Collegati al sito del Fondo Sanitario dei lavoratori edili. Collegati al sito del Fondo: https://www.fondosanedil.it/ PIANO SANITARIO PLUS Scopri le prestazioni Sanedil dedicate a te In vigore dal 1 Gennaio 2025 garantite da Strutture Sanitarie Convenzionate Trova la Struttura Convenzionata più vicino a Te Consulta le guide alle prestazioni erogate da UniSalute in vigore fino al 31 dicembre 2024 Garanzie in caso di Infortunio In vigore dal 1 Gennaio 2024 garantite da Guida alle Garanzie Infortuni Nomenclatore Infortuni Consulta le guide alle prestazioni erogate da UniSalute in vigore fino al 31 dicembre 2023 Prestazioni in Autogestione In vigore dal 1 Gennaio 2025 garantite da Guida alla garanzia lenti correttive e/o montatura Guida alla garanzia ausili/presidi Per lavoratori dipendenti di imprese edili e familiari Per lavoratori dipendenti di imprese edili Guida alla garanzia trattamenti fisioterapici riabilitativi Consulta le guide alle prestazioni erogate da UniSalute in vigore fino al 31 dicembre 2024 Informazioni utili MINI GUIDA PRESTAZIONI Istruzioni e Moduli

GRATIFICA NATALIZIA L'anno di gestione dell'accantonamento per gratifica natalizia (10%) decorre dal 1° ottobre al 30 settembre dell'anno successivo. L'erogazione degli importi accantonati viene effettuata, in unica soluzione, entro il giorno 20 dicembre di ogni anno. Dal totale contabilizzato viene detratta la quota sindacale ai lavoratori che hanno sottoscritto la delega a favore di un'Organizzazione sindacale, nella percentuale prevista dalla delega sopracitata. Le somme erogate dalla Cassa dovranno sempre corrispondere a quelle accantonate dai datori di lavoro a tale titolo. LIQUIDAZIONI ANTICIPATE La Cassa non può corrispondere agli operai iscritti alcun acconto sulle somme accantonate, ad eccezione dei casi di effettiva e comprovata necessità da parte dei richiedenti e ad insindacabile giudizio del Comitato di Presidenza.

Modulistica lavoratori ai fini di iscrizione presso la Cassa, registrazione a Siceweb, Welfare territoriale... Anagrafiche, IBAN, Siceweb Comunicazioni/variazioni dati anagrafici e/o dati bancari Richiesta credenziali area riservata Siceweb Cancellazione dati bancari Conto corrente diversamente intestato Modulistica Welfare territoriale Domanda pacchetto Istruzione Domanda pacchetto Non Autosufficienza/Assistenza Domanda pacchetto Spese Personali Domanda pacchetto Casa Domanda pacchetto Famiglia Domanda pacchetto Giovani Domanda pacchetto Ultravigenza Domanda pacchetto Ultravigenza Eredi Modulistica per Autocertificazioni Autocertificazione stato famiglia e carico familiare Autocertificazione grado parentela Autocertificazione residenza Autocertificazione esistenza in vita

RATEAZIONE ORDINARIA Per avere informazione ed avviare una procedura di rateazione ordinaria rivolgersi direttamente agli uffici della Cassa Edile.